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技术?#34892;?/div> 您当前所在位置:首页 > 关于冉冉 > 企业文化
诚信:遵守法律法规和规章制度,遵守员工行为准则,为公司树立良好的形象和商誉。诚实守信,言行一致,正视成功与失败,不推卸责任,以?#23548;?#34892;动赢得客户、同事的尊重和信赖。遵守职业?#36182;攏?#23545;公司?#39029;希?#20445;守商业秘密,维护公司利益。对工作中的信息资料不隐瞒、不虚报。
 

合作:关注目标和整体利益,与公司内外部人员共同努力实现公司目标。以公司发展为本,贯彻无边界管理思想,积极发现问题并通过各种渠道促成问题的解决。主动沟通,广开言路,认真听取别人的意见,并在工作中加以改进。


善于学习:保持开放的态度,认真并学习他人的经验和长处。客观地评价自己,?#20013;?#25913;善自身能力,?#27426;?#25913;进工作,最求更高业绩。拓宽视野,放眼全球,关注领先企业,把一切有价值的经验和做法积极应用于?#23548;?br />  
认真:以高度的敬业精神、强?#19994;?#25964;业感和始终如一的职业态度对待工作,优质高效地完成各项任务。艰苦奋斗,脚踏实地,知?#35759;?#36827;,锲而不舍,不达目标决不?#25307;蕁?#20851;注秩序和质量,勇于揭示问题、提出改进意见并推动解决。
 
创新:不因循守旧,突破常规思维引进甚至创造新观念、新机制、新技术、新业务、敢于变革,勇于开拓。善于在各?#21482;?#22659;和条件中主动?#32610;一?#36935;,把握机遇,务求发展。与?#26412;?#36827;,推陈出新,大胆?#23548;?#20026;客户和企业创造更大价值。
 
追求卓越:坚持追求高业绩目标的理念,?#20013;?#25913;善工作,不干则已,干则必成。理解并认同公司战略,设定与公司发展方向一致的、具有挑战性的目标,并为之不懈努力。自信并勇于超越自我,突破“不可能”、“行不通”的思维瓶?#20445;欢?#23547;求发展,有争第一、做强者的气魄。
江苏省常州?#34892;?#21271;区通江?#26032;?66号浩?#21019;?#21414;2008室
[email protected]
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